Стальный орел на крыле - - Блав Хуа

В 2000 году молодой человек в Энши, Китай, который был полон решимости стать королем фруктов в округе, когда он учился. После выпуска он вошел в отрасль из нержавеющей стали и стал продажами. Он не понимал, что был в отрасли более 20 лет.

С 2006 года, после почти 20 -летнего выращивания, MT Stainless Steel превратилась в MT Holding Group, которая имеет 4 бизнес -подразделения и дочерние компании, а также исследовательский институт MITA. Одной из дочерних компаний MT Holding Group является SMLSCO. SMLSCO постепенно выращивал группу новой силы в отрасли после 90-х годов в этой традиционной отрасли. Основатель, храбрый Хуа, с его мужеством и мудростью, стремится внести свой вклад в промышленные инновации этой традиционной отрасли в мире.

«В начале бизнеса многие иностранные торговцы воспользовались возможностями, ухватывая информационный разрыв и полагаясь на смелость. В течение этого периода я заставил команду-основателя быстро накапливать стартовый капитал и опыт благодаря гибким рыночным операциям ».

Однако с изменениями в внутренней и внешней бизнес -среде бизнес -модель не может продолжать следовать той же старой рутине. Компания должна была изменить свое мышление, чтобы выявить и понять возможности с помощью глубоких знаний и систематического управления, чтобы сделать долгосрочные инвестиции. В ходе этого процесса преобразования, помимо бизнес -среды, организация и частные лица также сильно изменились в течение этих лет.

«Кадровый кризис в то время побудил меня заставить себя улучшить себя посредством обучения, и я могу сказать, что это было также в тех трудностях, которые я начал учиться как сумасшедший, я должен был создать учебную организацию и должен был разработать Лестница талантов. Обучение мне не сложно. Когда старые друзья собираются вместе, друзья часто говорят, что с 20 лет назад вы хотели бы взять ручку, болтая, чтобы услышать, что обучение отчаянно пытается запомнить. Желание учиться и хотеть прогрессировать - это то, что у меня было с тех пор, как я был ребенком ».

Конечно, в этом процессе старые сотрудники не понимают. Мы использовали некоторые неподходящие методы, но г -н Хуа твердо верит, что сама цель правильная

«Цель вырезана на каменной табличке, план написан на пляже, поэтому план можно изменить».

В настоящее время частота обучения SMLSCO ежедневно содержит различные ряды, разделенные на темы. С одной стороны, руководство непрерывно обращает внимание на получение обучения позиции персонала, чтобы гарантировать, что обучение может быть применено на практике и не становится формальностью; С другой стороны, мы также стараемся изо всех сил, чтобы сотрудники почувствовали, что обучение и обмен-это своего рода преподавание и обучение, а также инициатива по самоопределению и другой сборе. Благодаря обучению мы освоим практические инструменты и постепенно, обучение становится ежедневной культурой в SMLSCO. В настоящее время у нас более 9 миллионов слов знаний, депонированных в этой учебной организации.

Более десяти лет назад г -н Хуа также основал фабрику, но из -за незрелости когнитивного уровня, способностей управления, отбора и занятости в то время он в итоге потерял много. Пережив много таких историй, которые почти превратились в несчастные случаи в предпринимательстве, эти прежние трудности и неудачи не являются ретроспективой.

«В моем предпринимательском процессе я столкнулся с множеством трудностей, но сложность это также является просто сложностью, является вопросом, а не проблемой и еще больше вдохновляет меня решить проблему посредством обучения. Сталкивание трудностей, когда я молод, - хороший опыт роста ».

В настоящее время MT Holding Group имеет MT Nepanless Steel (MTSCO), SMLSCO, Yongeeng Steel, Hongdi Pibe, Siri Tubing, 5 Enterprises, а также имеет единственную стратегическую фабрику сотрудничества друг с другом, так что у каждой категории есть фабрика. Группа MT Holding Group занимает первую тройку в Китае для экспорта продуктов трубопровода из нержавеющей стали в целом.

«В нашей отрасли, сделанные в Китае заняли важную позицию на мировом рынке. С этой сильной динамикой китайские бренды должны иметь возможность стать глобальными брендами и служить глобальным промышленным компаниям. Я с нетерпением жду, когда MT Holding Group станет глобально влиятельной компанией в рамках Made in China, которая уходит за границу ».

Теперь MT Holding Group находится на второй кривой развития, становясь комплексом многих фабрик. Мы не только предоставляем высококачественные продукты из нержавеющей стали, но мы также будем всесторонне обслуживать зарубежных оптовиков и партнеров по каналам, помогая промышленным компаниям повысить их эффективность и конкурентоспособность.

«Профессиональная служба интеграции промышленности и торговли позволяет нашим клиентам лучше обслуживать своих клиентов и получать больше заказов, что продвигает MT Holding Group для инвестирования в большее количество заводов, и в то же время помогает нашим клиентам расширять свои категории и так далее. А MT Holding Group Business College не только будет предоставлять таланты внутри, но и расширить возможности наших клиентов и предоставить им более профессиональный опыт ».

MT Holding Group стремится развивать лидеров отрасли и стимулировать промышленные инновации. Уже 19 -й год MT Holding Group хотел бы поблагодарить всех наших клиентов, которые доверяли нам толстым и худым за последние 19 лет, и чья поддержка является причиной постоянного успеха MT Holding Group. Ваша поддержка - причина, по которой MT Holding Group всегда будет там. Благодаря еще 20 лет, мы с нетерпением ждем возможности поработать с командой SMLSCO, чтобы помочь нашим клиентам решить еще больше проблем!

Мистер Хуа похож на гору, стабильный и решительный, и он также является основой всех нас.